医疗费用：由工伤保险基金全额报销;

医疗费用：由工伤保险基金全额报销;
  
  二、住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付;
  
  三、交通食宿费：按本单位因公出差标准报销;
  
  四、残疾待遇标准;
  
  (一)、一级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资24个月计算;(基金支付)
  
  2、伤残津贴：每月按本人工资标准的90%发放;(基金支付)
  
  (二)、二级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资22个月计算;(基金支付)
  
  2、伤残津贴：每月按本人工资标准的85%发放;(基金支付)
  
  (三)、三级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资20个月计算;(基金支付)
  
  2、伤残津贴：每月按本人工资标准的80%发放;(基金支付)
  
  (四)、四级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资18个月计算;(基金支付)
  
  2、伤残津贴：每月按本人工资标准的75%发放;(基金支付)
  
  (五)、五级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资16个月计算;(基金支付)
  
  2、伤残津贴：每月按本人工资标准的70%发放;(基金支付)
  
  3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴;
  
  4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算
  
  (六)、六级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资14个月计算;(基金支付)
  
  2、伤残津贴：每月按本人工资标准的60%发放;(基金支付)
  
  3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴;
  
  4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准10个月计算.
  
  (七)、七级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资12个月计算;(基金支付)
  
  2、一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准15个月计算.
  
  3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准8个月计算.
  
  (八)、八级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资10个月计算;(基金支付)
  
  2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算.
  
  3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算.
  
  (九)、九级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资8个月计算;(基金支付)
  
  2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准9个月计算.
  
  3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准4个月计算.
  
  (十)、十级伤残;
  
  1、一次性伤残补助金;本人工资6个月计算;(基金支付)
  
  2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算.
  
  3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准2个月计算.
  
  六、生活护理费;
  
  1、完全不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的50%支付;
  
  2、大部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的40%支付;
  
  3、部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的30%支付;
  
  根据国家《工伤保险条例》所规定。因工受伤的误工费赔偿标准是由单位支付的月工资标准来支付的，当然也包括一些特殊情况，比如说伤势严重的，甚至造成很大残疾的，金额可能会有些偏差，同时也要根据伤残的等级来确定具体的赔偿金额，根据这个标准来计算赔偿金额。
  
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@顾小东律师简介：男，法学学士，副主任律师，中华全国律师协会会员。具有30多年的工作经验，现专注于经济合同、刑事犯罪、法律顾问等领域的研究和实践。熟悉公司、企事...More>>