一、关于交通事故的误工费怎么计算?

一、关于交通事故的误工费怎么计算?
  
  关于交通事故的误工费的计算：如果是有稳定收入的受害者那么误工费就是自己计算其实际的收入，如果没有稳定的收入来源的话则是按他近三年的平均收入来计算，如果无法提供近三年的证明的话，那就是按当地相似的行业的平均收入来计算。
  
  二、证据需要
  
  证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。
  
  收入状况证据内容可以包括：
  
  1、具体的收入水平数据;
  
  2、没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明;
  
  3、没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。
  
  误工时间的证据内容包括：
  
  1、 正常情况下，根据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议;
  
  2、工作单位可出具受伤人员误工时间的证明;
  
  3、可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间
  
  三、包含项目
  
  1、误工费包括：工资、资金、津贴、课酬等。
  
  2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。
  
  3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。
  
  如：受害人为某些单位人员时，其因受伤而误工时，单位并不一定会扣发部分或全部收入。
  
  4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。
  
  因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造，其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。
  
  职员若是在没有发生交通事故的前提之下，是由收入来源的，事故发生之后，由于需要治疗等原因，不能到公司上班，但是工资被扣除的，那么该单位就需要给该职员开具误工证明，此时职员就可以获得误工费，也即没有收入就不可以得到此种赔偿。
  
  遇到相关问题，欢迎联系顾小东律师，手机：025-84110110

@顾小东律师简介：男，法学学士，副主任律师，中华全国律师协会会员。具有30多年的工作经验，现专注于经济合同、刑事犯罪、法律顾问等领域的研究和实践。熟悉公司、企事...More>>