025-84110110
根据我国法律的规定不签劳动合同怎么赔偿?
要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿
《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。
二、要对未签劳动合同员工支付经济补偿金
在一个月的“宽限期”内，如果由于劳动者不签订书面劳动合同，用人单位终止劳动合同的，可以不支付经济补偿，超过一个月的，由于劳动者不签订书面劳动合同，而用人单位终止劳动合同的，用人单位须依法支付经济补偿。
会承担员工随时解除劳动关系且不承担任何违约或者赔偿责任的风险
根据《劳动合同法》第三十七条的规定，如果双方签订了劳动合同员工提前解除，需提前三十日以书面形式通知用人单位，否则就是违法解除劳动合同。造成单位损失的，应该依法承担赔偿责任。但是如果单位没有与员工签订劳动合同，员工不但可以随时解除，而且不需要对单位承担违约或者赔偿责任。
会承担商业秘密得不到保护的风险
《劳动合同法》第二十三条、二十四条、第九十条规定：用人单位可以与劳动者在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密和知识产权的条款;对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。但如果双方没有签订劳动合同、约定保密条款或保密协议、明确保密范围和法律责任，用人单位就很难证明哪些属于商业秘密。若员工在与用人单位解除劳动合同后，违反竞业限制的规定到与本单位有竞争关系的其他用人单位工作，无需承担违约责任，这对企业的发展十分不利。
会承担成立无固定期限劳动合同的风险
《劳动合同法》第十四条第三款规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。也就是说《劳动合同法》实施后，用人单位不与劳动者签订书面劳动合同超过一年的，就视为双方签订了无固定期限的劳动合同。
首先这是需要根据用人单位不和劳动者签订劳动合同的时间来进行不同的区分对待的，总的来说所进行的赔偿都是经济方面的赔偿，并且与劳动者的工资进行一定的联系的，也可以咨询一下律师。
遇到相关问题，欢迎联系顾小东律师，手机：025-84110110
@顾小东律师简介：男，法学学士，副主任律师，中华全国律师协会会员。具有30多年的工作经验，现专注于经济合同、刑事犯罪、法律顾问等领域的研究和实践。熟悉公司、企事...More>>
·恶意诉讼保全财产如何索赔？
恶意诉讼保全财产如何索赔？一、恶意诉讼保全财产如何索赔?向法院提出相关申请和诉讼，要求申请进行相关的赔偿。二、滥用财产保全权利的危害和后......
·在什么情况下劳动合同可以终止
在什么情况下劳动合同可以终止一、在什么情况下劳动合同可以终止劳动合同终止是指劳动合同因期限届满等法定原因而结束。依据《劳动合同法》第44条......
·医疗诉讼的管辖确定是怎样的
《民事诉讼法》第二十八条规定：因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖。因此，医疗诉讼的管辖由医院所在地的基层法院管辖。......
·对玩忽职守民事诉讼还是刑事诉讼？
对玩忽职守民事诉讼还是刑事诉讼？一、对玩忽职守民事诉讼还是刑事诉讼?属于刑事诉讼，玩忽职守罪是国家机关工作人员对工作严重不负责任，致使公共......
·劳动关系劳动合同的签订需要注意什么？
劳动合同作为用工单位及劳动者双方之间存在劳动关系的凭证，是国家劳动法强制执行的规定，任何单位都不能和劳动者不签劳动合同。所以，您外出找工作的......
·别人欠钱不还跑路了怎么办？
别人欠钱不还跑路了怎么办?别人欠钱不还跑路了的具体处理办法如下：1、债权人在诉讼时效期限内，可直接向债务人原居住地或者财产所在地的人民法院提起......
·欠钱不还当事人死后怎么追回？
他人欠钱不还死后怎么办？债权人首先应当找到已故欠债人的继承人，向其告知债权人对欠债人享有的债权情况。欠债人的继承人若要继承遗产，其应当首先从......
·违章行为共同造成的交通事故责任如何认定？
在生活中经常会有这样的情况：一辆车超速行驶，另一辆闯红灯，结果两辆车共同引发了交通事故，因为双方对造成的损失都有责任，所以会导致难以认定，进......
·林地承包经营合同无效的情形？
林地承包经营合同无效的情形有哪些一、林地承包经营合同无效的情形有哪些?(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;(二)恶意串通，损......
·夫妻间债务怎么区分2023
夫妻间债务怎么区分依据相关司法解释的规定，夫妻关系存续期间用于家庭日常生活需要所负的债务，无论是个人签订的，还是共同签订的，都是属于夫妻共同......
