离婚前财产公证是什么,如何进行离婚前财产公证
一、什么是离婚前财产公证
离婚前财产公证是指夫妻双方在离婚前对离婚财产达成协议,到公证处办理离婚财产公证。
协议离婚的,离婚财产分割协议在领取离婚证后自动生效,无需办理财产公证。协议离婚的要点在于,首先双方同意解除婚姻关系,其次对子女抚育、抚育费多少?如何支付?以及财产分割等做出安排,达成共识,并形成文字性协议,一式三份,双方各执一份,第三份交民政婚姻登记部门备案即可。由于是协议离婚,在协议离婚书上双方都要签字,而一旦签字后即具有法律效力,因此,没必要再到公正处公证,那就是画蛇添足了。
诉讼离婚的,法院对夫妻财产分割进行判决的,在判决书生效时,离婚财产分割生效,因此,诉讼离婚也不需要离婚财产公证。但是,现实生活并不是那么简单的,很多时候离婚证未办理下来,双方又达成离婚财产分割协议,一方想要确定离婚财产分割,以防对方变卦的,此时就需要办理离婚财产公证。具体来说,离婚财产公证包括两种情况:对夫妻财产的公证、对离婚财产分割的公证。
如果离婚签了离婚财产协议的,一般还是要公正一下,以免日后牵涉到不必要的麻烦中。
公证书是没有有效期限限制的。因此,仅凭你们双方的公证还不足以保证你日后有效实现使用权,建议报告所有权单位,并办理相关手续。
二、婚前财产公正的程序:
(一)当事人要准备好以下几种材料:
1、个人的身份证明。如身份证、户口薄,已婚的还要带上结婚证。(已婚也可补办)。
2、与约定内容有关的财产所有权证明。如房产证、未拿到产权证的购房合同和付款发票等能证明财产属性的证明等。
3、双方已经草拟好的协议书。
(二)准备好上述材料后,双方必须亲自到公证处提出公证申请,填写公证的申请表格。委托他人代理或是一个人来办婚前财产公证会被受理的。
(三)公证申请被接待公证员受理后,公证员就财产协议的内容、审查财产的权利证明、查问当事人的订约是否受到欺骗或误导,当事人应如实回答公证员的提问,公证员会履行必要的法律告知义务,告诉当事人签订财产协议后承担的法律义务和法律后果。当事人配合公证员做完公证谈话笔录后,在笔录上签字确认。
(四)双方当事人当着公证员的面在婚前财产协议书上签名
综上所述,离婚前财产公证需要分为具体情况而定:一般的离婚是不需要财产公证的,协议离婚的无需办理财产公证;诉讼离婚也不需要离婚财产公证。但是一方想要确定离婚财产分割,以防对方变卦的,此时就需要办理离婚财产公证。如果还有相关问题您可以咨询在线律师为您提供帮助
遇到相关问题,欢迎联系顾小东律师,手机:025-84110110
@顾小东律师简介:男,法学学士,副主任律师,中华全国律师协会会员。具有30多年的工作经验,现专注于经济合同、刑事犯罪、法律顾问等领域的研究和实践。熟悉公司、企事...More>>
·新婚姻法46条的内容有哪些?
新婚姻法的出台有利于男女双方更好地履行权利与义务,也能更好地保护婚姻。对我们来说,了解新婚姻法的内容还是很有必要的。比如你知道新婚姻法46条的......
·如何交通事故责任认定,有什么标准
交通事故发生后,公安机关需要根据当事人的违章行为与交通事故的关系,以及违章行为对交通事故的影响作用,来判断交通事故的责任归属。那么,如何交通......
·一、婚内出轨财产零分配承诺书有法律效力吗?
一、婚内出轨财产零分配承诺书有法律效力吗?净身出户,是指在婚姻双方决定离婚时,婚姻的一方要求另一方退出婚姻时不得到任何共同财产。通俗来说就是......
·民间高利贷是非法集资吗?
一、民间高利贷是非法集资吗?高利贷本身属于民法问题,但是如果放贷人以转贷牟利为目的,套取金融机构信贷资金高利转贷他人并且违法所得数额较大,......
·工伤鉴定结论书拿到了有工伤保险会怎么赔偿?
国家为了保障劳动者的利益,要求所有企业都应为自己的员工办理社保,这其中就包括了工伤保险。在员工发生工伤之后,可以领取到工伤保险赔偿。员工工伤......
·新公司法规定不用验资吗
新公司法规定不用验资吗?我们都知道国家对新公司法进行了一些修改,关于认缴资本,取消验资等,但这并不等于可以随心所欲、不计后果的设立公司,股......
·刚签了劳动合同想毁约需要支付违约金的情形有哪些
一、刚签了劳动合同想毁约需要支付违约金的情形有哪些?1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业......
·暴力手段强制拆迁应当追究刑事责任
强制拆迁往往会导致野蛮手段,野蛮拆迁往往诉诸暴力,因此强制拆迁可能会带来暴力拆迁,因而触犯《刑法》的强制性规定。 我国《刑法》第226条规定......
·企业职工劳动合同范本
企业职工劳动合同范本甲方(用工单位):地址:乙方(劳动者):身份证号码:住址:???????公司(以下简称甲方),现聘用(以下简称乙方)为甲方劳......
·劳动法实施细则的具体内容是什么?
劳动法实施细则的具体内容是什么?劳动关系是重要的民事法律关系之一,按照劳动法规定,用人单位录用劳动者之日起,双方就建立了劳动关系。劳动法是调......