教师患有精神病会不会被辞退

不会。在事业单位工作，因患精神病不能正常工作，工作人员病假超过两个月的，从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资：工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十；工作年限满十年的，工资照发。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同:
  （一） 在试用期间被证明不符合录用条件的；
  （二） 严重违反用人单位的规章制度的；
  （三） 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
  （四） 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。
  
  
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@顾小东律师简介：男，法学学士，副主任律师，中华全国律师协会会员。具有30多年的工作经验，现专注于经济合同、刑事犯罪、法律顾问等领域的研究和实践。熟悉公司、企事...More>>