贵州省职务侵占罪立案标准有哪些要求?
职务犯罪一直是我国的犯罪高发类型,有些人兢兢业业,辛辛苦苦的获得了领导的认可,等到职务上的升迁。没有想着怎样把工作做好,而是想着利用手中的职权获取利益,从而将自己推向罪恶的深渊。下面我们就贵州省职务侵占罪立案标准有哪些要求,这类问题为您进行讲解。
一、职务侵占罪量刑标准
刑法条文:第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。第一百八十三条 第一款 保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一千八百元,可以增加一个月刑期,确定基准刑。2、法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起点和基准刑利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额巨大”起点十万元的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一万元,可以增加一个月刑期,从而确定基准刑。3、有下列情形之一的,可以相应增加刑罚量,调节基准刑,但累计增加的刑罚量不得超过基准刑:(1)职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失的,可以增加基准刑的30%以下;两种情形同时具备的,可以再增加基准刑的10%以下;(2)多次职务侵占的,可以增加基准刑的20%以下;(3)职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的,可以增加基准刑的20%以下;(4)职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物以及募捐款物的,可以增加基准刑的20%以下;(5)职务侵占的款项用于吸毒、赌博等违法犯罪活动的,可以增加基准刑的20%以下。4、确因治病、学习等生活急需而实施职务侵占的,可以减少基准刑的20%以下。我们可以看出我国的现行法律对职务犯罪的解释还是十分明确的,贵州省职务侵占罪立案标准一是根据罪犯利用职务侵占的财产来确定的。另外就是根据罪犯利用手中的职权从事了哪些犯罪行为,如对国家和人民危害比较大的,相关机关也会立案侦查的对其犯罪行为依法追究。
总结:职务犯罪一直是我国的犯罪高发类型,有些人兢兢业业,辛辛苦苦的获得了领导的认可,等到职务上的升迁。没有想着怎样把工作做好,而是想着利用手中的职...#南京律师 #南京债务律师 #南京离婚律师 #南京刑事律师 #www.nj64.com
#顾小东律师简介:男,法学学士,副主任律师,中华全国律师协会会员。具有30多年的工作经验,现专注于经济合同、刑事犯罪、法...
More>>
·担保合同在什么情况下是无效的
担保合同在什么情况下是无效的1、国家机关未经国务院批准而与债权人签定保证合同的,保证无效。2、学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体与债权人订立保证合同的,保证无效......
·债务纠纷的诉讼时效有多长?
债务纠纷的诉讼时效有多长?法律保护债权人的合法权利,当然,这也是有一定保护期限的,也就是人们常说的诉讼时效。对于债务纠纷来讲,此时就会受到诉讼时效的限制。那么法律中规定,债务纠纷的......
·父母离婚两个孩子抚养费是多少
一、父母离婚两个孩子抚养费是多少1、子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。2、负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高。根据《关于人民法......
·(一)婚后过户属于夫妻共同财产吗?
(一)婚后过户属于夫妻共同财产吗?1、如果赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产,不属于夫妻共同财产。2、《民法典》(2021年1月1日起实施)第一千零六十三条对应为夫妻一方的财产范围作了规定......
·网贷欠了3万还不起了该怎么办
网贷欠了3万还不起了该怎么办在如今这个社会网贷、校园贷层出不穷,就是利用你急需用钱的心理,当然也不排除有的人为了买名牌包包衣服手机之类的,但是,等我们借完之后,我们才会发现,自己已经......
·两个孩子如何要抚养费
两个孩子如何要抚养费1、子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。2、负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高。根据《关于人民法院审理离婚案......
贵州省职务侵占罪立案标准有哪些要求?
顾小东律师
副主任 主办律师 54岁
025-84110110
www.nj64.com
|